Nous sommes Prosperity Digital, le premier cabinet de recrutement en Europe spécialisé dans les profils digitaux.

Si vous nous demandez ce que nous savons du numérique et à quel point nous sommes experts en la matière, nous vous répondrons en pétaoctets. Regardez. C'est énorme.

Notre mission est de réunir les bonnes personnes et les bons emplois pour que tout le monde soit heureux. Nous aimons travailler avec plus d'un millier d'entreprises du digital à travers l'Europe - c'est-à-dire tout le monde, de la boutique en ligne familiale aux plus grandes marques mondiales du web. En d'autres termes, nous faisons du petit, mais aussi du pétaoctet.

Notre sauce secrète est notre équipe motivée, diversifiée, créative et ambitieuse, ainsi que l'enthousiasme que nous ressentons lorsque nous apportons un changement positif dans la vie des gens.

Il y a donc notre passion, mais aussi notre expérience éprouvée en matière de développement de vastes réseaux et de ressources au cours des 23 dernières années, ainsi que notre assortiment d'outils de pointe.

Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un nouveau membre pour l'équipe, qui nous rejoindra et participera à la forte croissance que connaît actuellement le marché français.

Le poste:

Comme vous travaillerez avec nous pour développer notre présence sur le marché français, il s'agit d'un poste clé dans l'entreprise, et une fois que vous serez à l'aise sur le poste (nous fournissons une formation et un développement approfondis), vous aurez l'occasion de travailler avec certaines des entreprises les plus passionnantes en France et de développer votre carrière dans un environnement très favorable avec un plan de progression de carrière solide. Et prospérer. 

Qu'est-ce que vous y gagnez?

Salaire et commissions compétitifs | Possibilités d'évolution de carrière | Formation et développement continus | Équipe internationale diversifiée | Superbes Bureaux à Barcelone | Travailler avec des entreprises digitales bien établies.

Responsabilités:

  • Aider les clients à trouver le/la candidat.e ideal.e en combinant nos propres bases de données, les sites d'emploi, les outils d'intelligence artificielle et la chasse de tête.
  • Travailler en étroite collaboration avec les candidat.e.s pour les aider à trouver un emploi dans leur domaine .
  • Rédiger des offres d'emploi convaincantes qui attirent le/la bon.ne candidat.e et mettent en valeur notre marque.
  • Mener des entretiens dans les délais impartis en utilisant des outils/méthodes fiables pour évaluer les connaissances, les compétences non techniques, l'expérience et les aptitudes des candidat.e.s.
  • Développer un réseau de candidat.e.s dans les zones désignées.
  • Établir des relations solides avec les candidat.e.s afin de créer une expérience positive et influente.
  • Établir des relations solides avec les clients afin de mieux comprendre leurs besoins et de développer des flux de travail efficaces entre eux et Prosperity.
  • Collaborer avec le développement commercial à la croissance de nouveaux marchés et secteurs.

Exigences:

  • Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite en français et en anglais.
  • 1 à 2 ans d'expérience dans le domaine du recrutement ou dans d'autres domaines avec des compétences transférables.
  • capacité à fournir un service hautement professionnel et exceptionnel aux candidat.e.s et aux clients.
  • Faire preuve de proactivité et de réactivité dans la communication avec les candidat.e.s et les clients.
  • Un grand souci du détail et la capacité de travailler efficacement avec nos plates-formes et nos processus.
  • capacité à s'épanouir dans un environnement orienté vers les objectifs et à aimer travailler pour les atteindre.
  • Excellentes compétences en matière de satisfaction de la clientèle.
  • capacité à s'approprier l'étendue de son travail et à suivre l'ensemble du cycle de recrutement.
  • Personne très organisée
  • Aptitude à travailler en équipe.

Les Plus:

  • Posséder une expérience ou des connaissances dans les secteurs du numérique, des médias, du marketing et de la technologie.
  • Une expérience préalable dans le domaine du recrutement est très appréciée
  • Expérience de travail avec des outils de gestion de la relation client et/ou d'automatisation.
  • Haut niveau d'espagnol

Avantages:

  • Formation continue (p2p et sur mesure)
  • Accès à des logiciels et à des outils de recrutement haut de gamme
  • Mentorat personnalisé et plan de progression de carrière
  • Avantages du bureau : abonnement à la salle de sport, événements, yoga et méditation et bien d'autres choses encore.
  • Café/thé, boissons et friandises gratuits.
  • Initiatives de l'entreprise en matière de développement durable et de volontariat.

Si vous avez la passion d'aider les gens à progresser dans leur carrière et que vous voulez venir travailler dans notre bureau au cœur de Barcelone, avec la Méditerranée à droite et la Sagrada Familia à gauche, nous serions ravis de vous entendre.

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