Jefe de Ventas

Hemos elaborado una serie de plantillas de ofertas de empleo del sector digital para los puestos más demandados del mercado.

Muy a menudo, los responsables de contratación y los departamentos de RR.HH. nos piden que les ayudemos a redactar las ofertas de empleo que abren para buscar talento. Es un servicio que resulta muy útil, especialmente a aquellos recruiters o jefes de departamento que nunca se han enfrentado a tener que escribir una oferta de empleo.

Nos hemos dado cuenta de que podría ser útil para mucha gente el hecho de tener a mano una serie de plantillas para que cualquiera pueda escribir efectivamente ofertas de empleo y que sean entendibles y consigan atraer a las personas adecuadas.

Con más de 20 años de experiencia en selección digital y tecnológica, y habiendo colocado a miles de candidatos en Irlanda y en toda Europa, en Prosperity entendemos el valor de una escritura convincente en las ofertas de trabajo, por lo que esperamos que estos ejemplos ayuden en la búsqueda de un profesional digital o tecnológico.

Puedes usar y editar libremente este modelo de oferta de empleo según tus necesidades y preferencias específicas.

Y si eres un candidato en busca de un empleo, puedes consultar la lista de nuestras ofertas de empleo actuales en nuestro job board.

Oferta de Empleo Jefe de Ventas

 

 Introducción:

• Visión general de la empresa: Visión fundacional, situación actual, tamaño, estadísticas relevantes.
• Misión: Objetivos, equipo y recursos para llevarla a cabo.

Principales responsabilidades (limítalo a las responsabilidades esenciales):

• Investigar y desarrollar oportunidades y planes de marketing, comprender las necesidades de los consumidores e identificar las tendencias del mercado.
• Aplicación de nuevos planes de ventas y publicidad, así como desarrollo de promociones y campañas.
• Representar la marca de la empresa e impulsar estrategias para aumentar el conocimiento del producto observando el mercado, los competidores y las tendencias del sector.
• Informar y gestionar la creación de material y activos de marketing pertinentes.
• Dirigir la gestión de cuentas y la coordinación con equipos de servicio y ventas más amplios.
• Atender a los clientes potenciales y las consultas para garantizar el máximo nivel de servicio.
• Proporcionar informes y análisis pertinentes a la dirección.
• Aumentar los ingresos por ventas, incrementar la cuota de mercado de la marca y establecer relaciones con clientes clave.
• Gestionar la oferta de productos, recomendar niveles de precios y establecer la estrategia de ventas de acuerdo con las políticas y objetivos de la empresa.
• Proporcionar a la empresa ideas de nuevos productos, tendencias del mercado, datos del mercado territorial, estrategias de crecimiento de las ventas e información sobre la competencia.

Habilidades, conocimientos y experiencia:

• Licenciatura en Marketing, Administración de Empresas, etc.

• Formación en marketing o ventas, idealmente con 5 años de experiencia.
• Tendrá varios años de experiencia en un puesto similar con conocimientos de programas de bases de datos y sistemas CRM.
• Alto nivel de conciencia comercial, con fuertes habilidades de prospección y la capacidad de desarrollar negocios en cuentas nuevas y existentes.
• Experiencia demostrada en la optimización de las ventas tanto en eficiencia como en volumen.
• Gran capacidad de análisis para identificar tendencias y lagunas en las actividades y los resultados a fin de impulsar cambios en los comportamientos del equipo y elaborar planes de crecimiento.
• Tendrás capacidad de comunicación, presentación e influencia para forjar relaciones, obtener resultados y superar los indicadores clave de rendimiento.
• Alto nivel de organización y confianza en la gestión de múltiples proyectos y el cumplimiento de los plazos.

Deseable:

• Dominio de otros idiomas además del inglés, como español, francés o alemán.
• Experiencia previa en marketing y captación de tráfico.
• Experiencia en tecnología e innovación.

Ventajas:

• Salario
• Modalidad de trabajo: (Híbrido, Remoto, Oficina)
• Ventajas

CTA (Llamada a la acción)

Aceptamos candidaturas hasta finales de * MES*. Estaremos encantados de conocerte para una primera entrevista con *NAME*, nuestro responsable de contratación.

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Si buscas funciones más orientadas al marketing, puedes consultar la Descripción del puesto de director de marketing digital

Si quieres ver los salarios de 2024 para otros puestos de ventas y desarrollo de negocio, consulta nuestros Salarios de ventas. O puedes descargarte nuestra aclamada Encuesta salarial de Prosperity Digital para estar al tanto de los salarios actuales del sector digital.

Redactar una especificación de trabajo es la primera fase del proceso de contratación en cualquier empresa, nos encanta ayudar a las empresas a hacer esto de una manera eficaz por lo que hemos elaborado un post donde explicamos nuestros secretos para un bien estructurado proceso de contratación